Nov Pokojninski načrt poklicnega zavarovanja – spremembe in dopolnitve zaradi uskladitve z Zakonom o spremembah in dopolnitvah Zakona o pokojninskem in invalidskem zavarovanju
Z 28. 12. 2026 začne veljati spremenjen Pokojninski načrt poklicnega zavarovanja, ki je bil sprejet zaradi uskladitev z Zakonom o spremembah in dopolnitvah Zakona o pokojninskem in invalidskem zavarovanju (Uradni list RS, št. 90/2025; ZPIZ-2O).
Pomembna novost, ki se začne uporabljati s 1. 1. 2027, je obvezno plačevanje prispevkov za poklicno zavarovanje tudi v času prejemanja nadomestila plače zaradi starševskega varstva v skladu s predpisi o starševskem varstvu in s tem ukinitev mirovanja za to obdobje.
Novost je tudi uskladitev pokojninskega načrta z ZPIZ-2O glede širitve kroga upravičencev do dokupa pokojninske dobe ter možnosti razpolaganja s sredstvi za prejemnike družinske pokojnine in zavarovance – člane, ki do 67. leta ne izpolnijo pogojev za upokojitev, povečuje pa se tudi obseg sredstev, ki se izplača dedičem ali upravičencem za primer smrti ob smrti uživalca poklicne pokojnine.
Postopno, od leta 2028 dalje, se spreminja višina starosti, ki se uporabi pri izračunu tehtanega povprečja zahtevane starosti za pridobitev pravice do poklicne pokojnine, in sicer za obdobja zavarovanja, ko zavarovanec – član poklicnega zavarovanja ni bil upravičen do poklicnega zavarovanja.
Drugače se ureja ravnanje z nerazporejenimi in preveč plačanimi prispevki ter zastaranimi terjatvami dedičev in upravičencev za primer smrti, ki bodo po novem po poteku zastaralnega roka preneseni v nerazporejene solidarnostne rezerve.
Dodaja se možnost oblikovanja dodatnih solidarnostnih rezerv za posameznega zavarovanca – člana tudi po začetku izplačevanja poklicne pokojnine.
V primeru dodatnih vprašanj nas lahko pokličete na brezplačno telefonsko številko 080 13 36 ali nam pišete na elektronski naslov info.sodpz@kapitalska-druzba.si.
Kapitalska družba, d. d.
